(资料图片)

截至2023年6月底，天津“海河英才”行动计划 累计引进人才46.4万人 ！从2018年5月开始实施算起，海河英才计划已有5年时间了， 平均每年引进9万多人。

报道称， 2021年天津技术人才总量203.5万人 ，高技能人才总量81万人；目前，全市 技能人才达到273万人 。而津城和滨城的常住人口为1363万人，可见技能人才的 占比超过了20%。

2022年8月， 北京技能人才总量为374.52万人 ，其中高级工以上的高技能人才总量为115.46万人，技师、高级技师近26万人。 北 京技能人才在人口中的 占比不足20%。

2022年， 深圳市技能人才总量超400万人 ，其中高技能人才队伍规模超143万人。从占比来看，深圳技能人才 占该市总人口的比例为22%以上 。

2023年 上海市专技人才队伍总量已超过300万人 。2022年，上海市企业技能人才年平均工资为16.22万元，其中高级技师年平均工资为23.84万元。上海技能人才在人口中的 占比为十几个百分点。

综上可见， 天津技能人才的比例不低 ，甚至比京沪两地的比例还高一些，与深圳的相差也不大。为何会有这么高的比例呢？小编认为，这 与海河英才计划引进技能人才有着很大关系。

此外，天津常住人口总数从2016年起开始减少，从顶点的1443万人减少到如今的1363万人。虽然 人口数量下降变少了，但技能人才的占比没降反升 ，依旧呈现增长势头。这说明什么？

小编认为，技能人才的增加恰恰是 人才强市战略 的具体表现，而这也正在成为津城后续高质量发展的强大支撑，成为城市转型发展的强大动力；同时， 市民的整体素质也会变得更高 。

如此可见，咱们这座城市的 未来非常值得期待，留在这里的人都将因此而受益 ！那么，你认为人才引进的动作是否还应进一步加大吗？你是海河英才吗？身边有海河英才吗？说说吧！